Jūsu viedoklis

Amorcita @ 07.12.2019 21:30

Paldies par izsmeļošu viedokli, noteikti ņemšu vērā!

Vai vari padalīties, nosaukt "varoņus", kas šis ir par darbu? Kāda firma, pie kā?

Amorcota, to var vienā vārdā nosaukt - mobings darbā, un iesaku saglabāt visas ārpus darba laika īsziņas, kadreiz ieraksti arī sarunas, jo pie aiziešanas būs gana arguments.
Mobingu ir grūti pierādīt, bet atceries, šādi ilgtermiņā strādājot tu nodari pāri sev, savai pašapziņai, psihei. Varbūt tev tagad neliekas, bet tu jau 2 dienas esi nostresojusies par darbu slimības laikā...tas nav normāli...nav normāla un pieņemama tāda vadības rīcība, tu neesi vergs, tev ir darba laiks kurā tu strādā un saņem cieņpilnu attieksmi.
Šādi rīkojas cilvēki kuriem pašiem ir iekšējas problēmas, bet tās risina attiecoties pret citiem negatīvi.

Diemžēl, tādi firmači arī salasa ap sevi viegli ietekmējamos, ar kuriem var pēc saviem ieskatiem izrīkoties, uzskatīt ka tas cilvēks(darbinieks) ir zemākas kastas, ka pret viņu var attiekties kā pret peramo, bet tie laiki ir beigušies, darbinieks ir tikpat svarīgs kā vadītājs, nav augstākas kastas vai zemākas. Ja ir šāda attieksme - meklē citu darbu, esmu pārliecināta problēmu nebūs.
Parādi attieksmi un mācies aizstāvēt sevi!!!

Tu atvałinājumā šajā darbā esi bijusi? Domāju tur būs līdzīgi- otrajā dienā zvanīs- nāc strādāt, daudz darba! Šis ir iemesls kāpēc es vairs negribētu strādāt mazā uzńumā