Kāpēc viņiem alga lielāka?

Nez, varbūt Latvijā tas ir izteikti, jo no Padomijas gadiem vīrieši iekārtojušies vadošos amatos un arvien tur sēž un ārā viņus nedabūt! Iespējams, ka jaunajiem vīriešiem vieglāk ieņemt vadošos amatus, jo vīrietis vadītājs tomēr ir patīkamāks - mazāk intrigu, mazāk "čūskīga" daba un vispār labāks vadītājs pēc dabas. Vismaz man tā šķiet no personīgās pieredzes - vīrieši ir patīkamāki vadītāji, turklāt izpelnās vairāk cieņas no padotajiem.

Divi varianti, vai nu vīrietis ir iemācījies būt pats sev boss un sapelnīt tik, cik vajag, vai arī kāpis straujāk pa karjeras kāpnēm un kļuvis par vadītāju, ņemot vērā, ka vīriešu lēmumu pieņemšanā mazāk ir emocijas, vairāk prāts. Sievietēm gan ar to visādi gadās, tāpēc es arī piekrītu, ka vīrieši augstos amatos ir vēlamāki. :) Bet vienādos amatos neesmu saskārusies ar situāciju, ka vīrieši saņemtu vairāk kā sievietes.

Sen jau pierādīts, ka vīriešiem pat vienā jomā mēdz būt lielākas algas kā sievietēm.

Taču es negribētu piekrist tam, ka tas notiek vienmēr. Es uzskatu, ka ja sievietei pret sevi ir lielas prasības, tad arī no sava vīrieša viņa gaida vismaz tikpat lielu atdevi savā karjerā un dzīvē, un par sevi pašpārliecināta un mērķtiecīga sieviete, netiksies ar vīrieti, kam dzīvē nav nekādu mērķu, līdz ar to arī veidojas tas, ka vīrietim nereti lielāka alga.

Par sevi varu tikai teikt to, ka esmu ceļā uz savas karjeras virsotni, un uzskata, ka kādreiz pelnīšū vienlīdzīgi ar savu draugu, taču man nav nekas pretī, ja viņš arī pelna vairāk, jo tas vēsturiski izveidojies, ka ir tikai normāli, jo it kā tā vienmēr ir bijis. Taču tas nenozīmē, ka nav sieviešu, kas pelna daudz vairāk par vīriešiem.

Kaut kad augstskolā stāstīja, ka tāda dzimumu nevienlīdzība ir vairāk tādās attīstības valstīs kā Latvija (jā, neuzskatu, ka Latvija ir baigi vienlīdzīga ar Eiropas vecajām valstīm, kā grib iestāstīt bēdīgais Lācītis), savukārt vecajā Eiropā tas jau tiek izskausts un šādas tendences iet mazumā! :)

Laikam jau viņi ir lielākas maitas :D un ambiciozāki....

Vienmēr ir bijusi dzimumu diskriminācija. Šajā jomā pamatota, jo tiešām vīrieši ir labāki vadītāji. Sievietes bieži vien ir neloģiskas, nekonsekventas, bez principiem, čammājas ar lēmumu pieņemšanu utt.. Protams, ir arī izņēmumi, bet tā lielākoties ir. Un labas sekmes skolā, augstskolā nenozīmē, ka būs labs arī darbā.